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2019-09-16 12:55:53
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Atribuição do quinto - Informação essencial

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As vantagens do empréstimo com a quinta atribuição

Uma das vantagens diz respeito à grande possibilidade de obter a quantidade solicitada. Comparado a outras formas de financiamento, o empréstimo salarial para empregados não precisa de garantias especiais: básico é necessário ter idade e considerar o valor da indenização acumulada no momento da solicitação.

Com a venda do quinto, é possível ter:
- reembolsos de empréstimos até 120 meses;
- um empréstimo seguro porque protegido por uma apólice de seguro em caso de morte ou perda involuntária de emprego;
- a simplicidade da assinatura única e a rapidez no desembolso do empréstimo;
- a possibilidade de renovar antecipadamente;
- facilidade na concessão do empréstimo, mesmo na presença de outros empréstimos ou mal-entendidos;
- a possibilidade de reembolso antecipado e recuperação de juros não pagos;

Entre em contato conosco para obter mais informações sobre as características do empréstimo.


Quem pode solicitar uma quinta tarefa?

Os trabalhadores que podem solicitar um empréstimo com uma quinta atribuição são:
- Funcionários do Estado
- Empregados permanentes privados
- Empregados particulares a termo fixo
A venda do quinto é um empréstimo dedicado principalmente a empregados permanentes e com contratos permanentes. Os funcionários temporários também podem solicitá-lo, desde que o plano de recuperação não exceda o prazo do contrato de trabalho. A cada mês, um quinto do salário será retido pelo empregador, que o pagará no banco com o qual o empregado assinou o empréstimo. Trabalhadores independentes estão excluídos deste tipo de empréstimo.


Como é feita a quinta venda?

O empréstimo é creditado por cheque ou transferência bancária. O reembolso do empréstimo pode ser prorrogado em 24, 36, 48, 60, 72, 84, 96, 108 e 120 meses, com dedução do pagamento mensal (não superior a um quinto do salário) do salário.
O valor máximo a pagar por meio de um empréstimo com atribuição de salário está atrelado ao valor do salário, TFR e antiguidade acumulada. À medida que essas três variáveis aumentam, as chances de receber valores mais altos também aumentam.O empréstimo com atribuição de salário é assistido por lei por cobertura de seguro para garantir o risco de vida e emprego do cliente, conforme o Artigo 54 da D.P. R. 180/1950.

Quanto custa a quinta venda? Taeg, tan e custos auxiliares

Antes de assinar um contrato de empréstimo com atribuição de salário, é importante avaliar os vários itens de despesa que determinam o valor da parcela:
Cobranças preliminares. Os custos relacionados à avaliação e gerenciamento da demanda que o banco apóia na fase inicial do desembolso do empréstimo.

Taxas tributárias
TAN, taxa anual nominal. Representa a taxa de juros aplicada ao valor bruto do empréstimo e expressa em valor percentual e anualmente. O TAN não inclui cobranças adicionais, como, por exemplo, os custos de investigação prática.
TAEG, Taxa Anual Global Efetiva. É a taxa de juros que representa o custo total do empréstimo a ser pago pelo cliente e leva em consideração, além dos juros calculados, os demais encargos, como o custo da investigação preliminar.

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